Text copied to clipboard!
Naslov
Text copied to clipboard!Vodja oddelka za zdravstveno nego
Opis
Text copied to clipboard!
Iščemo izkušenega in motiviranega Vodjo oddelka za zdravstveno nego, ki bo odgovoren za vodenje in upravljanje našega oddelka za zdravstveno nego. Kandidat bo skrbel za zagotavljanje visokokakovostne oskrbe pacientov, koordinacijo zdravstvenih storitev ter razvoj in implementacijo politik in postopkov. Vodja oddelka bo tesno sodeloval z zdravstvenim osebjem, da bi zagotovil učinkovito in varno delovanje oddelka. Prav tako bo odgovoren za mentorstvo in usposabljanje osebja ter zagotavljanje, da so vse dejavnosti v skladu z zakonskimi in regulativnimi zahtevami. Idealni kandidat bo imel odlične vodstvene sposobnosti, izkušnje v zdravstveni negi in sposobnost dela v dinamičnem okolju. Če ste strastni glede izboljšanja zdravstvene oskrbe in imate izkušnje z vodenjem zdravstvenih ekip, vas vabimo, da se prijavite.
Odgovornosti
Text copied to clipboard!- Vodenje in upravljanje oddelka za zdravstveno nego.
- Zagotavljanje visokokakovostne oskrbe pacientov.
- Koordinacija zdravstvenih storitev in virov.
- Razvoj in implementacija politik in postopkov.
- Mentorstvo in usposabljanje zdravstvenega osebja.
- Sodelovanje z drugimi oddelki in zdravstvenimi strokovnjaki.
- Zagotavljanje skladnosti z zakonskimi in regulativnimi zahtevami.
- Upravljanje proračuna in virov oddelka.
Zahteve
Text copied to clipboard!- Diploma iz zdravstvene nege ali sorodnega področja.
- Licenca za opravljanje zdravstvene nege.
- Večletne izkušnje v zdravstveni negi.
- Izkušnje z vodenjem zdravstvenih ekip.
- Odlične komunikacijske in organizacijske sposobnosti.
- Sposobnost dela v dinamičnem okolju.
- Poznavanje zakonskih in regulativnih zahtev.
- Sposobnost reševanja problemov in odločanja.
Možna vprašanja na razgovoru
Text copied to clipboard!- Kako bi opisali svoj stil vodenja?
- Kakšne izkušnje imate z vodenjem zdravstvenih ekip?
- Kako zagotavljate skladnost z zakonskimi zahtevami?
- Kako se spopadate s stresnimi situacijami?
- Kako motivirate svoje osebje?
- Kako bi izboljšali kakovost oskrbe pacientov?
- Kako upravljate proračun oddelka?
- Kako se prilagajate spremembam v zdravstvenem okolju?
